2022年国家公务员考试成绩查询入口

点击进入2022年国家公务员考试成绩查询入口

　　在国家公务员面试中， 结构化面试在过去的面试实践中长期占据主导地位， 也是国考大部分系统所采用的面试形式; 结构化小组面试是 2018 年国考面试中， 税务系统率先在结构化面试的基础上， 采用的一种新的面试形式， 并且该形式可能成为未来主流的面试形式。 不过， 我们可以确定的是： 无论未来仍旧以结构化面试为主， 还是用结构化小组面试替代结构化面试， 结构化面试都是必须掌握的基础。 那什么是结构化面试呢?

　　结构化面试， 也称标准化面试， 是相对于传统的经验型面试而言的， 是根据科学制定的评价指标， 运用特定的问题、 评价方法和评价标准， 严格遵循特定程序， 通过测评人员与被试者进行面对面的交流， 对被试者进行评价的标准化过程。